MEB KİK Ekim 2026 Toplantısı Tamamlandı: Masadaki 28 Maddelik Talep Listesi

Millî Eğitim Bakanlığı (MEB) ile Eğitim-Bir-Sen yetkililerinin katılımıyla gerçekleştirilen Kurum İdari Kurulu (KİK) Ekim 2026 toplantısında, eğitim çalışanlarının özlük hakları, atama-yer değiştirme süreçleri ve okul güvenliğine ilişkin maddeler ele alındı.

Bakanlık ve sendika temsilcilerini bir araya getiren KİK Ekim 2026 toplantısı tamamlandı.

Millî Eğitim Bakan Yardımcısı Cihad Demirli başkanlığında yürütülen görüşmelere Bakanlık tarafını temsilen Personel Genel Müdürü Bülent Çiftci, Ortaöğretim Genel Müdür Yardımcısı Hüseyin Kendirci ile İdari ve Mali İşler Daire Başkanı İsmail Günday katıldı. Eğitim-Bir-Sen adına ise Genel Sekreter Talat Yavuz, Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Çakırcı, Genel Sekreter Yardımcısı Mustafa Kahraman ve Hukuk Müşaviri Av. Harun Kale toplantıda yer aldı.

Görüşmelerde, hazırlanacak Çalışma Raporu’na esas oluşturmak üzere eğitim çalışanlarının öne çıkan sorunları, beklentileri ve mevzuat düzenleme talepleri detaylıca değerlendirildi. Toplantı kapsamında masaya yatırılan başlıca konular şunlar oldu:

Okul Güvenliği ve Rehberlik Hizmetleri

• Güvenli Okul Politikası: İçişleri Bakanlığı ve ilgili kurumlarla iş birliği yapılarak okullardaki güvenlik tedbirlerinin artırılması, öğrenci disiplin hükümlerinin güncellenmesi ve rehberlik hizmetlerinin güçlendirilmesi gündeme getirildi.

Atama, Yer Değiştirme ve Norm Kadro Süreçleri

• Görevde Yükselme Sınavları: Şube müdürlüğü dışındaki kadrolar için görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının 2026 yılı bitmeden yapılması ve en geç iki yılda bir periyodik olarak tekrarlanması istendi.

• Alan Değişikliği ve Mazeret Atamaları: Öğretmenlerin alan değişikliği işlemlerinin 2026-2027 eğitim-öğretim yılı yarıyıl tatiline kadar tamamlanması; mazerete dayalı yer değişikliği gerçekleşmeyenler için ise uygun atama veya görevlendirme çözümlerinin üretilmesi talep edildi.

• Sıralı Yer Değiştirme: İl içi isteğe bağlı yer değiştirmelerde sıraya bağlı tercihlerin ilk iki tercihle sınırlandırılmaması, tercih edilen tüm kurumların sıraya dâhil edilmesi önerildi.

• Resen Atamalar ve Mahkeme Kararları: Norm kadro fazlası öğretmenlerin resen atamalarında; aile bütünlüğü, ulaşım şartları ve mahkeme kararlarındaki gerekçelerin dikkate alınarak mağduriyet yaratacak atamaların yapılmaması talep edildi.

• İlçe Gruplarının Yeniden Belirlenmesi: Atama ve yer değiştirme yönetmeliğindeki ilçe gruplarının coğrafi yakınlık, ulaşım imkânları ve sosyo-ekonomik kriterler doğrultusunda objektif esaslarla güncellenmesi gerektiği ifade edildi.

Özlük Hakları, Ek Ders ve Hizmet Süreleri

• Uzman ve Başöğretmenlik Kıdemi: Ücretli öğretmenlik, geçici personellik, usta öğreticilik, Millî Eğitim Akademisi eğitimi, askerlik ve ücretsiz izin sürelerinin uzman ve başöğretmenlik için aranan hizmet süresine dâhil edilmesi istendi.

• Yönetici Kadroları ve Ders Yükü: Eğitim kurumu yöneticiliğinin "asli görev" olarak tanımlanması, yöneticilerin aylık karşılığı ders okutma zorunluluğunun kaldırılması ve yönetici yetiştirme sertifika programlarına ilişkin çalışmaların yürütülmesi talep edildi.

• Zorunlu Toplantılar ve Ek Ders: Zümre, bilgilendirme, proje ve komisyon toplantıları gibi zorunlu görevlerin ek ders kararnamesinin ilgili hükümleri kapsamına dâhil edilmesi talebi iletildi.

• Özel Eğitim Ders Ücretleri: Özel eğitim öğretmenlerinin derse hazır bulunmasına rağmen öğrencilerin derse gelmediği durumlarda da ders ve ek ders görevlerinin yapılmış sayılması gerektiği vurgulandı.

• Millî Eğitim Akademisi Ek Ders Saatleri: Akademi merkezlerinde görev yapan müdür (25 saat), müdür yardımcısı (22 saat) ve öğretmenlerin (20 saat) ek ders ücretlerinin düzenlenmesi amacıyla mevzuat değişikliği teklif edildi.

Çalışma Şartları, İzinler ve Sosyal Haklar

• Anneler İçin Geçici Görevlendirme: Süt iznini mesafe ve çalışma şartları nedeniyle kullanamayan (başta köy, sınıf ve okul öncesi) kadın öğretmenlerin, doğum sonrası analık izni bitiminden itibaren ilk 6 ay ikametgâhlarına yakın kurumlara geçici görevlendirilebilmesi talep edildi.

• Engelli Çalışanlara Yönelik Düzenlemeler: Görme engelli öğretmenlerin ders görevlerini EBA üzerinden uzaktan eğitimle yapabilmelerine imkân tanınması ve bakanlığın dijital içeriklerinin engelli erişimine uygun hâle getirilmesi gerektiği belirtildi.

• Kurum Kreşleri: Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı uyarınca merkez ve taşra teşkilatlarında kreş ve gündüz bakımevlerinin açılması, bu imkânın olmaması halinde yakın kamu kurumlarının kreşlerinden yararlanılması istendi.

• Evlilik İzni ve Bürokrasinin Azaltılması: Evlilik izinlerinde düğün davetiyesi gibi belgeler yerine personelin beyanının yeterli sayılması önerildi.

• Diğer Sosyal Haklar: Öğretmen dışındaki Bakanlık personelinin müze ve ören yerlerine ücretsiz girişi, yükseköğretim personelinin öğretmenevlerinden %50 indirimli yararlanması ve sınav görevlerinde öğretmenevlerinde öncelikli oda tahsisi gibi başlıklar da gündeme taşındı.

Toplantıda ele alınan bu maddelerin, tarafların ortak imzasıyla yayınlanacak olan KİK Çalışma Raporu'na yön vermesi bekleniyor.